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구직 중에 일어나는 가장 좋은 일은 헤드헌팅입니다. 이력서에 가득 찬 이메일을 보내고 온갖 인터뷰를 하는 부담에서 벗어날 수 있습니다.
우리 대부분에게 헤드헌팅은 갑자기 일어나지 않습니다. 그러나 LinkedIn의 작은 기능 중 하나를 통해 회사에 새로운 구직 기회에 관심이 있음을 자유롭게 알릴 수 있으며 구직 활동에 새로운 문을 열 수 있습니다.
회사에 새로운 직업에 열려 있다고 알리는 방법
후보자 공개 채용 담당자에게 새로운 채용 정보에 대한 관심을 알리는 LinkedIn 기능입니다. 이 수동적인 구직 도구를 사용하면 관심 있는 회사가 LinkedIn을 통해 귀하에게 연락할 수 있습니다. 채용 담당자는 LinkedIn 검색을 통해 인재 풀에 즉시 액세스할 수 있습니다. 프로필에서 Open Candidates를 활성화하기만 하면 됩니다.
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- 링크드인에 로그인합니다.
- 로 이동 대시보드 (당신의 프로필 사진 > 프로필 보기 > 내 대시보드 )
- 로 이동 직업 관심사 섹션을 클릭하고 버튼을 토글합니다. 채용 담당자에게 귀하가 열려 있음을 알리십시오. .
전원을 켜면 LinkedIn에서 프로필에 맞는 직업을 쉽게 찾을 수 있도록 세부 정보를 입력할 수 있습니다. 예를 들어, 연락처 세부 정보를 명확히 하고, 구직 상태, 찾고 있는 직업의 종류, 기회의 위치를 표시할 수 있습니다.
공개 후보자는 LinkedIn 채용 공고 페이지에서 설정할 수 있는 다른 채용 공고에 대한 이상적인 포일도 될 수 있습니다.
기억하다, 이 섹션은 당신만 볼 수 있습니다 공개 프로필에는 공개 후보자 상태가 표시되지 않습니다. 데스크톱 및 모바일 앱에서 Open Candidates에 액세스합니다.
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이것은 성공적인 취업을 위해 LinkedIn을 사용하는 한 가지 방법일 뿐입니다. LinkedIn 기술 평가를 통해 취업 전망을 개선할 수도 있습니다. 어떤 접근 방식을 선호하든 기본 규칙은 변경되지 않습니다. 다음을 수행해야 합니다.
- LinkedIn 프로필을 최신 상태로 유지하여 페이지에 적합한 회사를 유치하세요.
- 이 시기에 구직활동을 피하십시오.
- 하는 법을 배우다 LinkedIn의 채용 담당자에게 올바른 방법으로 메시지 보내기 .
- 업계 뉴스에 대한 최신 정보를 얻으십시오. LinkedIn 피드를 사용자 지정하면 도움이 될 수 있습니다.
또한 구직 활동 외에도 LinkedIn을 사용하는 데에는 여러 가지 이유가 있음을 기억하십시오. 우선 LinkedIn에서 다양한 유용한 회사의 흥미로운 콘텐츠와 통찰력을 얻을 수 있습니다.
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Saikat Basu는 인터넷, Windows 및 생산성의 부편집장입니다. MBA의 오점을 제거하고 10년 간의 마케팅 경력을 쌓은 그는 이제 다른 사람들이 스토리텔링 기술을 향상시킬 수 있도록 돕는 데 열정을 쏟고 있습니다. 그는 누락된 Oxford 쉼표를 찾고 나쁜 스크린샷을 싫어합니다. 그러나 사진, Photoshop 및 생산성 아이디어는 그의 영혼을 달래줍니다.
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